Työelämän edunvalvonta kuuluu ammattiliiton perustehtäviin. Skillan edunvalvonnan päätavoite on, että tukipalveluiden asiatuntijat ja assistentit saavat ansaitsemansa arvostuksen työelämässä.
Jäsentemme oikeudenmukaisen kohtelun työelämässä
Arjen ja työn tasapainoa
Lainsäädännön kehitystä
Oikeudenmukaisia työehtoja ja toimeentuloa
Saamaan jäseniämme kattavammin työehtosopimusten piiriin
Jäsentemme työmarkkina-asemaa osana akavalaista edunvalvontaa
Vaikutamme myös kattojärjestömme Akavan Erityisalojen kautta. Suurin osa jäsenistämme työskentelee yksityisellä sektorilla, ja olemme aktiivisesti mukana Akavan Erityisalojen yksityissektorin neuvottelukunnassa. Tavoitteemme on saada jäseniämme kattavammin työehtosopimusten piiriin sekä edistää jäsentemme työmarkkina-asemaa osana akavalaista edunvalvontaa. Yksityissektorin neuvottelukunnan lisäksi Skillalla on edustus valtion neuvottelukunnassa. Lisäksi seuraamme kunnan neuvottelukunnan toimintaa.
Akavan Erityisalat on vuonna 1972 perustettu 19 itsenäisen jäsenammattijärjestön muodostama akavalainen ammattiliitto. Liiton lähes 28 500 jäsentä, joukossaan 2000 Akavan Erityisaloihin kuuluvaa Skilla ry:n jäsentä, toimivat hallinnon, kulttuurin, hyvinvointipalveluiden ja liike-elämän erityisalueilla esimies- tai asiantuntijatehtävissä sekä toimihenkilöinä. Akavan Erityisalat on asiantuntijaorganisaatio, joka tuottaa asiantuntijapalveluita jäsenyhdistyksille ja niiden jäsenille. Liiton eri sopimusaloihin erikoistuneet lakimiehet antavat jäsenille yksilöllistä työsuhdeneuvontaa ja oikeusapua.
Akavan Erityisalat hoitaa Skillan jäsenten sopimus- ja neuvottelutoiminnan. Liitto vaikuttaa palkkaukseen, palvelussuhteen ehtoihin ja työelämän pelisääntöihin liittyviin sopimuksiin.
Akavan Erityisalat ajaa jäsentensä etuja työmarkkina- ja yhteiskuntapoliittisissa kysymyksissä. Akavan Erityisalat pyrkii vaikuttamaan liiton alaisten ammattiryhmien arvostukseen ja kehittämiseen sekä työelämän säännöksiin ja hyvinvointiin.
Akavan Erityisalat kuuluu keskusjärjestö Akavaan ja on edustettuna kaikissa keskusjärjestön ja sen neuvottelujärjestöjen toimielimissä.
Teemme työtä hyvän työelämän puolesta. Toteutamme säännöllisesti jäsentutkimuksia, joiden avulla tiedämme, mihin suunnata edunvalvontaa. Otamme mielellämme jatkuvasti vastaan jäsenistön ideoita ja ajatuksia – kerro meille, miten voisimme tehdä työelämästäsi parempaa tai tukea arjen ja työelämän yhteensovittamista!
