Miten löydät tarvitsemasi osaajat ja ratkaiset osaajapulan?
Keskuskauppamari kutsuu yritysjohdossa sekä henkilöstöjohtamisen ja rekrytoinnin ammattilaisina toimivat Skillan jäsenet mukaan tilaisuuteen, jossa etsitään ratkaisuja yrityksiä vaivaavaan osaajapulaan sekä käydään keskustelua siitä, kuinka onnistua rekrytoinneissa. Lisäksi päivän aikana perehdytään siihen, miltä tulevaisuuden osaamistarpeet näyttävät ja miten työelämän arvot muuttuvat.
Keskuskauppakamari tarjoaa jäsenillemme osallistumisen tapahtumaan erikoishintaan 235,00 € + alv 24 %. Muistathan ilmoittautuessasi lisätä Terveiset järjestäjälle -kenttään oman jäsennumerosi.
Lisätiedot tapahtumasta löydät täältä.
OHJELMA
11.00 Ilmoittautuminen, lounas ja verkostoitumista
12.15 Tilaisuuden avaus
Nina Rahkola
12.20 Tilaisuuden avaus – Miksi osaaminen on niin tärkeää Suomelle ja suomalaisille yrityksille
toimitusjohtaja Juho Romakkaniemi, Keskuskauppakamari
12.30 Katsaus hallituksen toimiin osaajapulan helpottamiseksi
tiede- ja kulttuuriministeri Petri Honkonen
12.45 Osaajien saatavuuteen vaikuttavat tekijät yhteiskunnassa
johtava asiantuntija Mikko Valtonen, Keskuskauppakamari
13.15 Tulevaisuuskestävä osaamistase – osaamisen johtaminen yrityksen ydinprosessiksi
työelämäprofessori Reijo Karhinen
13.45 Paneelikeskustelu: Rekrytoinnin uudet tuulet – Miten onnistua rekrytoinnissa 2020-luvulla?
Keskustelijoina mm.
henkilöstöjohtaja Maria Hekkala, HOK-Elanto
People & Culture -johtaja Tomi Salo, Compass Group
14.30 Kahvitauko
15.00 Työkyvyn tiedolla johtaminen – Miten parantaa työkykyä ja hyvinvointia?
ylilääkäri Jan Schugk, Varma
15.30 Katsaus tutkittuun tietoon: Miten työelämä on muuttunut viime vuosina?
dosentti, työelämän tutkija Arja Haapakorpi, Tampereen yliopisto, Työelämän tutkimuskeskus
15.45 Paneelikeskustelu: Pehmeät arvot voittavat kovat arvot – Mitkä asiat ovat tärkeitä tämän päivän työelämässä?
Keskustelijoina
toimitusjohtaja Anu Ahokas, StaffPoint -konserni
dosentti, työelämän tutkija Arja Haapakorpi, Tampereen yliopisto, Työelämän tutkimuskeskus
Head of People & Culture Anni Hallila, Framery
16.30 Työelämä 4.0 – Miten palauttaa energia, luovuus ja yhteisöllisyys työpaikoille
Inhimillisemmän työelämän kehittäjä, tietokirjailija ja teknologia-, data- ja designyritys Solitan henkilöstöjohtaja Outi Sivonen
17.00 Tapahtuma päättyy ja jatkot alkavat
